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2025年第一季度，美国(🉑)个(gè )人消费支出增长明显放缓。
基本(✡)案情
法院生效裁判认(rèn )为，本案主(zhǔ(🍊) )要争议焦点为案涉保险事故是否属于(yú(📔) )雇主责任险附加个人第三者责任(👸)险的保(⛺)险责任范围，即外卖骑(qí )手阚某办(🧘)理(lǐ )健康证明是否属于保单“特别约定”载明的从事“被保险人业务有关工作”。认定“被保险人业务(wù )有(🕹)关工作”，应当结合被保险人经营范围、劳(🗾)动者工种、所从(cóng )事有关工作(zuò )对于其(🌫)完成业务工作的必要性以及是(shì )否受企(🍟)业指派等因素综合考量。《中华人民共和国(✳)食品安全法(fǎ )》第四十五(wǔ )条规定(🚃)，从事接触直接入口食品工作(zuò )的食品生产经营人员应当每年进行健康检查，取得健康证明后(hòu )方(🐶)可上岗工作。因此，健康证明是包括餐饮外(🏌)卖配送人员在内(nèi )的餐饮工作人员必须(🤩)办理的证件，是否办理健康(kāng )证明与外卖(❔)骑手主要工作紧密相关，直接影响其后续(🎰)能否实施(shī )接单配送行(háng )为。另外(👵)，本案中阚某前往定点医院(yuàn )办证亦是受某餐饮配送公司指派。因此，阚某办理健康证明应(yīng )当属于(🔯)从事与某餐饮配送公司业务有关工作，在(🌉)此过程中发生(shēng )的致人损害事故属于案(🌜)涉附加个人第三者责任险(xiǎn )保险责任范(🎠)围，某保险公司应当依照保单约定赔付某(🌲)餐饮配送(sòng )公司保险金(jīn )。
5月(🛋)3日，游客在上海市徐汇区武(wǔ )康路街头，等待有序穿越马路。今年“五一”假期天气晴好，市民游客出游热(👈)情高涨，上海的著名旅游景点、网红打卡(🍺)点人(rén )流如织。中新社记者 殷立勤 摄
(👎)斯洛称，五月(yuè )，数以千计的美国企业，无论(📲)规模大小都将面临库存补货的压(yā )力，消(😸)费者(zhě )很快将面对货架空置与物(💥)价飙升的双(shuāng )重困境。
案例4 新就业形态劳动者执行工作任务致人损害，相关商业保险属责任保(📖)险的，受害人可以依法在侵权责任纠纷(fē(🥍)n )中一并向保险人主张赔付——陈某诉张(📣)某、某物(wù )流公司、某保险公司等非机(💠)动车交通事故责任纠纷案
上海(hǎi )市(🌤)基督教两(liǎng )会副秘书长、静安区(🎋)基督教两会主任(rèn )汤唯恩以《先声·先行·先驱——俞国桢牧师发起的“自立会(huì )”对三自爱国运动(🤹)的意义》为题，总结俞国桢牧师作为时代的(📡)(de )先声者、三自的先行者、教会的先驱者(🥤)，其发起(qǐ )的“自立会”和自立运动，是中国基(🔮)督教三自爱国运动的思想(xiǎng )起源。
目(🐷)前看来，有的上市公司还提前对未(🏀)(wèi )来分红做好安排，分红频次明显提高。如华力创通公告称，未(wèi )来三年内，在当年盈利且累计未分配(🔏)利润为正的情况下，每年(nián )股东现金分红(🎾)比例不少于可供分配利润的10%。
法院生(🐏)效裁判认为，本案主要争议焦点为某运输(👓)公司与杨某是(shì )否存在劳动(dòng )关系。《中华(🛳)人民共和国劳动合同法(fǎ )》第七条(😙)规定：“用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动(dòng )关系”，据此，人民法院应当根据用工事实认定(👛)企业和劳动者(zhě )的法律关系。而劳动关系(🏷)的本质特征是支配性劳(láo )动管理。本案中(🔳)，其一，某运输公司确认杨某在某平台注册(🚧)的(de )账号须选择(zé )该公司绑定，并经公司审(🏛)批。杨某在(zài )工作过程中需要服从(🤛)某运输公司安排，某运输公司存在对杨某(mǒu )进行扣罚等劳动管理行为。杨某对运输任务、运(yùn )输价(📱)格均不具有自主决定权。其二，某运输公司(📥)与杨某按月结(jié )算工资，某运输公司确认(🖕)杨某基本每天都有接单，相关运输收(shōu )入(✉)构成杨某(mǒu )主要经济来源。其三，杨某从事(🙅)的是(shì )混凝土运输工作，属于某运(🧡)输公司(💝)的业务组成。综上，某运输(shū )公司与杨某之间存在用工事实，构成支配性劳动(dòng )管理，应当认定(🎿)双方存在劳动关系。
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